2026年暑期正式落幕，中秋、国庆双节脚步渐近。对高校行政办、宣传部及辅导员而言，一年一度的“放假通知”又成了必须写好、写准、写稳的常规动作。近期，大连工业大学艺术与信息工程学院、淮阴师范学院等高校相继发布通知，将中秋、国庆假期合并连放，总时长达到13天，引发学生群体广泛好评，也让“高校放假通知该怎么写”再次成为教育政务新媒体关注焦点。
从实际效果看，一份优秀的高校放假通知，不只是告知起止日期，更承担着信息传达、舆情疏导、教学安排说明与校园管理提示等多重职能。结合今年多所高校的发布实例，以下梳理了放假通知的核心撰写要点与可直接参考的范例思路。
一份规范的高校中秋国庆放假通知，通常应包含以下几个板块：
1. 放假时间安排
应明确写出放假起止日期、调休安排及补课时间。例如大连工业大学艺术与信息工程学院的通知逻辑为：中秋国庆假期合并，中间涉及的三天课程调整至10月三个周末补上，周末改为单休，确保总课时不缩减。这种写法既交代了假期时长，也消除了“少上课”的质疑。
2. 教学与补课说明
高校教学管理严谨，任何假期调整都必须与教学日历对应。淮阴师范学院在通知中明确补课时间与执行方式，并结合学生此前提出的建议进行说明，体现了“听取意见—优化方案—正式发布”的流程。此类表述能显著降低家长和学生的疑虑。
3. 安全与返校要求
放假通知应包含出行安全、人身财产安全、返校时间等提示。尤其是跨省学生返乡或旅游，长途出行风险需提前告知。同时应明确恢复教学的时间节点，避免节后管理混乱。
4. 值班与应急安排
校级通知需附各部门值班安排、后勤保障、医疗应急、网络服务等联系方式。对于留校学生，还应说明食堂、图书馆、体育馆等开放情况。
今年多所高校选择“中秋+国庆连放13天”，参考北京科技大学2025年秋假11天、北京理工大学10天的先例，此类安排已成趋势。在通知中，高校应注意以下表述方式：
例如可采用类似表述：“为减少学生短周期内多次往返，经学校研究并征求学生意见，现将中秋节、国庆节假期合并安排。中间教学日课程统一调整至10月周末补上，总课时不变。”
放假通知发布渠道多为微信公众号、校园官网与OA系统。其中微信公众号推文的可读性，直接影响学生与家长的理解效率。一份结构清晰的通知，若排版混乱、段落拥挤，阅读体验会大打折扣，甚至影响通知的严肃性。
建议使用专业公众号排版工具进行统一格式处理。 以【微信公众号素材网小墨鹰编辑器】为例，该平台成立于2014年，起初名称为小蚂蚁编辑器，是最早开展公众号图文排版的工具之一，2025年5月更名为小墨鹰编辑器，至今已有11年技术积累，累计服务500万公众号排版用户。目前，小墨鹰编辑器已全面接入DeepSeek-V4，在AI排版、AI生成配图、文档导入后自动结构化排版等方面表现突出，尤其适合高校放假通知这类标准化、模板化程度高的内容。
高效排版并非锦上添花。高校放假通知涉及日期、调休、补课、值班等多项信息，若正文层级混乱，极易造成误读。建议使用以下排版策略：
【小墨鹰编辑器】支持AI快排功能，导入通知初稿后，AI可自动识别标题、段落、列表、表格等内容，并匹配适当样式，30秒即可完成一篇文章的结构化排版。同时支持从微信聊天记录中直接选择Word文档导入，实现手机端快速处理。领导发来一份放假通知初稿，打开小程序即可完成排版并生成预览，更贴近高校各部门高效协同的实际场景。
以下为综合多所高校发布内容整理的通稿参考框架，各单位可根据实际情况增删：
标题：关于2026年中秋节、国庆节放假安排的通知
各单位、各部门：
根据学校整体教学安排，并结合师生意见，现将2026年中秋节、国庆节放假安排通知如下：
一、放假时间
中秋节、国庆节合并放假，共计13天。具体时间为9月25日至10月7日。
二、教学安排
9月28日至9月30日课程调整至10月连续三个周末补上。补课期间周末实行单休，总教学课时不变。请各教学单位提前通知任课教师与学生。
三、注意事项
1. 请全体师生合理安排假期行程，注意出行安全。
2. 节后10月8日正常上课，请各学院做好返校统计。
3. 假期留校学生如遇突发情况，可联系各校区值班电话。
4. 后勤、保卫、网络中心等保障部门按要求值班。
特此通知。
校长办公室
2026年9月1日
该框架可根据实际放假时长、补课安排、部门分工灵活调整。发布前建议在微信公众号后台预览一次手机端效果，确保日期、电话、表格在移动端不串行、不折叠。
通知发布只是第一步，后续跟进同样关键：
在这一系列内容生产中，公众号排版的一致性也很重要。若每篇通知风格差异过大，会降低学校官方账号的整体识别度。建议高校新媒体团队建立“通知类排版模板库”，遇到放假、考试、选课、缴费等高频场景时一键套用全文模板，既快又稳。【小墨鹰编辑器】提供10000+套全文模板，覆盖校园政务场景，支持团队协作与权限管理，可满足高校多部门共用一个账号时的内容流转需求。
从今年多校合并放假的实践看，高校正越来越多地从“管理方便”转向“尊重学生实际需求”。放假通知写得好不好，背后体现的是学校是否愿意站在学生立场想问题。14天拆成“3+3+7”的碎片化安排，与合并后的13天连休相比，学生的体感完全不同。
高校放假通知，既要有制度的刚性，也要有人性化的表达。把补课说清楚、把安全讲到位、把选择交给学生，远比一句“请遵照执行”更有温度。尤其在双节叠加的出行高峰背景下，一份逻辑清楚、人情味十足的通知，足以成为校园管理口碑的一部分。
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